logo
logo
  • Over ons
    • Wie zijn wij
      • Wie zijn wij
      • Nieuws
    • Info voor kandidaten
      • Informatie
      • Werkwijze
      • Reacties van kandidaten
    • Info voor klanten
      • Over onze klanten
      • Documentatie
      • Voorbeeldrapportage
    • Referenties
      • Referenties & informatie
  • Onze diensten
    • Assessments
      • Over onze assessments
      • Assessmentvarianten
      • Programmaonderdelen assessment
      • Selectieassessment
      • Potentieelbepaling
      • Ontwikkelassessment
      • Loopbaanonderzoek
      • E-assessments
      • Managementmeting
      • 360° feedback
      • RemoteWorkQ
    • Training
      • Over onze training
      • Leidinggeven
      • Talent Management Programma’s
      • Management Development
      • Teamontwikkeling
      • Communicatie
      • Serious Gaming
    • Coaching
      • Over onze coaching
      • Individuele coaching
      • Loopbaancoaching
      • Persoonlijk ontwikkelingsplan
      • Outplacement/(her)oriëntatie
      • E-coaching
      • E-coachingsmodule: (Persoonlijk) leiderschap
    • HRM Advies
      • Over ons HRM advies
  • Contact
  • NederlandsNederlands
    • EnglishEnglish
    • NederlandsNederlands
  • Search

Nieuws

Nieuwsbrieven

Hieronder vindt u een overzicht van alle nieuwsbrieven die wij hebben verstuurd.

  • Career Development, RemoteWorkQ en E-coaching – mei 2020
  • E-coaching via ons nieuwe platform – april 2020
  • Samen vooruit in deze spannende tijden  – maart 2020
  • Durf jij deze uitdaging aan? – februari 2020
  • Een interview met Aveco de Bondt – januari 2020
  • Smart HRD gaat uitbreiden! – december 2019
  • Geef uw MT weer wat vaart – december 2019
  • Games veranderkundig leiderschap – november 2019
  • Voorkom een crash – oktober 2019
  • Hebben jullie leidinggevenden in huis die voor de nodige resonantie kunnen zorgen? – september 2019
  • Laat zien dat u de ontwikkeling van talentvolle mensen serieus neemt – augustus 2019
  • Wie zijn wij
  • Nieuws

Nieuwsbrief


Over ons

Wie zijn wij

Onze kandidaten

Onze klanten

Referenties

Privacyverklaring

Onze diensten

Assessments

Training

Coaching

HRM Advies

Contact

Pieter de Swart
Algemeen directeur
06-54 337 540


Smart HRD
Oude Boterdijk 31
6582 AS Heumen

Nieuwsbrief


Over ons

Wie zijn wij

Onze kandidaten

Onze klanten

Referenties

Privacyverklaring

Onze diensten

Assessments

Training

Coaching

HRM Advies

Contact

Pieter de Swart
Algemeen directeur
06-54 337 540


Smart HRD
Oude Boterdijk 31
6582 AS Heumen

Welkom bij Smart HRD!
Om u zo goed mogelijk van dienst te kunnen zijn gebruiken wij cookies op onze website. Deze cookies zijn noodzakelijk om de website goed te laten functioneren, te optimaliseren en het gebruik te kunnen meten.
Door op ‘Akkoord’ te klikken gaat u akkoord met het plaatsen van deze cookies.

Privacy Preference Center

Privacy Preferences

Deze website maakt gebruik van cookies om uw gebruikservaring te optimaliseren en het verkeer op de site te analyseren. Daarnaast is het dankzij cookies mogelijk informatie te delen via social media. Bepaal zelf welke cookies u goedkeurt. Deze instellingen kunt u altijd aanpassen via ons privacy statement. Echter kunnen door het uitschakelen van cookies bepaalde onderdelen van de website niet meer optimaal functioneren.

Essentiële cookies

Required
Deze cookies zorgen ervoor dat deze website naar behoren functioneert. Ook houden we met deze cookies anoniem website statistieken bij. Omdat deze cookies strikt noodzakelijk zijn, kunt u ze niet weigeren zonder de werking van de website te beïnvloeden. U kunt deze cookies blokkeren of verwijderen door uw browserinstellingen te wijzigen, zoals beschreven in ons privacy statement.

Google Analytics

Deze cookies verzamelen informatie die wordt gebruikt om ons te helpen begrijpen hoe onze website wordt gebruikt. Ook helpen deze cookies ons om deze website aan te passen en zo uw gebruikservaring te kunnen verbeteren.
Privacy Policy

Ontwikkeling centraal, juist nu!

Het thuiswerken en de onzekerheid van afgelopen jaar hebben hun sporen achtergelaten.
Investeer daarom juist nu in de ontwikkeling van je medewerkers, bijvoorbeeld door middel van training of coaching.
Zo laat je weten dat ze meetellen én dat je om hun ontwikkeling geeft. Zorg voor een boost in motivatie en start het nieuwe jaar met frisse energie.

Meer weten? Neem contact met ons op.